Тренинг "Лидерство и командообразование"
Лидерство - ценнейший навык, дающий возможность наиболее эффективно распоряжаться ресурсами для достижения целей. Лидерство, как и любой навык, можно и нужно развивать. Продуктивность небольшой команды и крупной компании зависит от внутренней силы лидера, уровня его профессионализма, готовности и ответсвенности. Грамотный лидер приводит свою команду к успеху, правильно выстраивая отношения внутри коллектива и умело воздействуя на каждого его члена.
Пройдя этот тренинг, вы получите инструменты продуктивного использования управленческих ресурсов, научитесь выстраивать рабочие процессы в команде, нацеливать ее на достижение поставленных целей. Увидите где найти резервы времени, как использовать потенциал каждого члена команды с максимальной эффективностью. Сформируете необходимые жизненные установки для личного и профессионального роста.
Для кого
- владельцы бизнеса и руководители различного уровня, стремящиеся повысить эффективность своей команды
- специалисты, ставящие перед собой цели роста и достижения успеха
- люди, стремящиеся к повышению личной эффективности в вопросах общения в коллективе и взаимодействию с другими людьми
Результаты
- Почувствуете свои сильные и слабые стороны лидера
- Узнаете рабочие способы и варианты делегирования
- Повысите свою уверенность для управления коллективом
- Увидите как грамотно выстроить отношения между членами команды
- Освоите навык получения дополнительной «закрытой» информации
- Получите действенный алгоритм формирования новых привычек
- Увидите сильные и слабые стороны женского и мужского лидерства
- Овладеете техниками контроля выполнения задач
- Научитесь грамотно выстраивать общение в команде
- Начнете применять полученные знания на практике и увидите первые результаты уже во время обучения
Формат
-
6-часовой тренинг
-
Соотношение теории и практики 50/50
Основные темы
- Ценность сети полезных контактов
- Кто такой лидер
- В чем отличие лидера, руководителя и организатора
- Лидеров назначают или выбирают?
- Эффективная команда и лидерство
- Лидер, как хранитель ценностей и миссии команды
- Роль лидера в формировании команды
- Нетворкинг как ключевая компетенция лидера
- Что, кому и как делегировать
- Методика «Отлично» для формирования новых привычек
- Разумная инициатива и распределение ответственности
- Невторкинг в команде по горизонтали и вертикали
- Место лидера в успехах и поражениях команды
- Женщина-лидер не «генерал в юбке»
- Сила принципиальности и беспринципности в поведении лидера
- Функции контроля и перспективы творческого развития